50-100W/年
相关待遇 1.初次录用者聘用合同期为三年,其中试用期6个月。试用期间无奖励年薪。试用期结束后,经学校考核合格者,按核定年度总收入标准和集团薪酬制度发放;特别优秀者每年给予特殊奖励。 2.学校管理人员年度总收入35万-80万,具体面谈。 3.按国家政策和集团规定办理社会保险和住房公积金、人事代理、职称评审。 4.工作期间学校食堂提供餐饮。 5.符合条件的教师可以申请入住教师公寓。 6.年度总收入为税前总额(包括个人需要缴纳的五险一金、住房公积金和各种税费)。 7.薪酬发放办法根据集团薪资改革方案执行,个人税费缴纳按国家政策法规执行。 8.根据工作地点,可享受嘉兴海宁当地的人才引进相关政策。 五、应聘须知 1.应聘者需填写报名表,并准备应聘简历一份。简历含毕业证书、学位证书、教师资格证书、教师职称证书、荣誉证书等有关证书及身份证复印件;近期照片一张。 2.应聘者必须按集团(或学校)的统一安排准时参加相应的考核,如不参加则视作自动放弃。 3.被录用者签约时需携带证书原件和复印件、县级(含)以上正规医院体检健康证明、无违法犯罪记录证明。
到岗时间: 2026-02-22
资格条件 岗位:初中/小学副校长 (1)本科及以上师范院校学历; (2)有3年以上民办学校副校长及以上工作经历; (3)年龄在45周岁以下(特别优秀,年龄可适当放宽); (4)具有江浙沪教育经历者优先; (5)荣获县(市、区)级以上名校长称号者优先录用。 岗位:初中/小学储备副校长 (1)本科及以上师范院校学历; (2)有5年以上民办学校中层以上工作经历; (3)年龄:男在45周岁以下;女在40周岁以下 (4)具有江浙沪教育经历者优先; 职责描述 1.负责海宁校区小学/初中教育教学管理工作; 2.完成教育集团安排的学校管理目标; 3.完成理事会及校长交办的其他任务。
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嘉兴-海宁市 5年以上 全职12-16
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嘉兴-海宁市 应届生 全职